H-1B 簽證專題系列（1）

-- 美通律師事務所唐書元律師提供

美通律師事務所 (Mugg & Tang, LLP) 在之前的文章中專門介紹了L-1 簽證系列。 從此文開始，本事務所將撰寫H-1B 簽證專題系列。H-1B 簽證也是美通律師事務所精辦的各類簽證之一。

H-1B 簽證屬於非移民簽證。 該簽證允許具有專業性知識和技能的外籍員工在美國合法地工作。

該簽證應當由美國雇主提出申請，具體包括以下步驟：

第一步，美國雇主必須向美國勞工部提出勞工情況申請並表明該公司將支付外籍員工該地區該職位的現行標準工資，並且該公司內美國員工的工作條件不會因外籍員工的加入而被影響。

第二步，獲得勞工部的批准後，美國雇主應向美國移民局提出H-1B的申請。

H-1B的基本要求為：

1）該公司申請的外籍員工必須擁有大學學士或以上的學位。

2）外籍員工將擔任的必須是需要專業性知識的職位—該職位必須要求工作者在理論上及實踐上都擁有專業性知識。

基於H-1B 的生效日期為每年的10月1日，美國雇主申請的第二步獲得批准並不意味著H-1B 將馬上有效。H-1B 的生效方式有兩種：美國境內生效及境外生效。如果外籍員工可以在美國境內持續維持其合法身份（包括寬限時間）到H-1B的生效日期，該員工可以在美國境內獲得H-1B。 否則，該員工必須離開美國到美國駐該國使，領館申請H-1B 簽證。H-1B有效期長達六年，並可以在符合有關條件的基礎上進一步延期。

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